本报讯 通讯员王玲报道：“站长，村民反映有一名村干部家去年打瓜的产量比其他村民家高很多，经我们测量，村干部潘某多种了村集体的3亩地……”近日，吉木萨尔县老台乡老台村监察信息员在研判会上反映。

　　2022年秋，村里的打瓜收获后，村民相互讨论自家收成，经过一番对比，村干部潘某种植的打瓜亩数与几户村民种植面积相等，但产量却比其他农户高出很多，村民怀疑潘某有占用村集体用地的情况，抱着试一试的心态，将该问题通过吉木萨尔县“1+N”智慧监督平台反映给老台村监督工作站。

　　收到反馈问题后，老台乡纪委派出监察办公室工作人员进行核实，组织相关人员对潘某家的打瓜种植面积进行测量，发现实际种植面积比应有土地面积多了3亩，确定潘某私自无偿耕种村集体公用地的行为属实，最终潘某受到党内警告处分，并收回潘某多种植地块的承包费3000元。老台村监督工作站挽回村集体“三资”损失，维护村民利益一事逐渐在村民间传开，老台村监督工作站陆续收到村民反映问题15件，其中立案3件。

　　自试点设立村级监督工作站以来，吉木萨尔县纪委监委为着力破解“监督什么”“怎样监督”的问题，从“抓基层、打基础”入手，积极探索村级监督工作站规范化建设，规范设立流程，建立监督工作站“四有”标准（有办公场所、有机构设置、有经费保障、有管理考核），进一步完善监督工作站工作制度、管理考核办法、学习培训制度、廉政档案管理制度、线索奖励机制、县纪委监委三级包联机制等9项配套制度；建立县乡村“三级四专”（专题培训、专项指导、专责培训、线上专栏）线上线下融合培训机制，印制《吉木萨尔县村级监督工作站监督工作典型案例汇编》，提升监察信息员发现问题的敏锐性和洞察力；形成“三级四促”月汇总、月通报、季走访、线上线下办理工作制度，发挥监督质效最大化；修订“小微权力”清单70项，绘制流程图103张。完善《监察信息员工作手册》《监察信息员监督监察“百问”》，明确村级重大决策、日常管理、便民服务、农林牧渔、其他服务等6大类35条监督清单；建立吉木萨尔县惠农惠民政策事项清单，梳理惠农惠民事项100余条，确保监察信息员日常巡访、入户走访有章可循、有据可依。

　　2022年，吉木萨尔县纪委监委通过村级监督工作站共收到各类问题线索778件，分类处置有效问题线索129件，运用“第一种形态”处置98人次，立案查处31人次，通过不断的学习和总结，吉木萨尔县所辖各村监督工作站不断成长，从村民口中的“花架子”成为基层监督“前沿阵地”，村监督工作站在发挥前哨和探头作用方面，已逐步形成了“建、管、用”并重发展的势头，在维护群众切身利益的同时，着力提升群众的获得感和幸福感。